國企混改國企與民企持股比例是多少?I37手機(jī)I68O搜苑佳俊48O6

該操作指引要求,擬實(shí)施混合所有制改革的企業(yè)要按照"完善治理,、強(qiáng)化激勵(lì),、突出主業(yè)、提效率"的總體要求,堅(jiān)持"因地施策,、因業(yè)施策,、因企施策,宜獨(dú)則獨(dú)、宜控則控,、宜參則參,不搞拉郎配,不搞全覆蓋,不設(shè)時(shí)間表"的原則,依據(jù)苑佳俊規(guī)定對混合所有制改革的必要性和可行性進(jìn)行充分研究,一企一策,成熟一個(gè)推進(jìn)一個(gè).

可行性研究報(bào)告的框架一般包括如下幾個(gè)模塊:項(xiàng)目背景情況,混改的必要性分析,混改的可行性分析,實(shí)施路徑建議和混改工作推進(jìn)計(jì)劃.混合所有制改革方案則一般包括以下十三項(xiàng)內(nèi)容:企業(yè)基本情況,混合所有制改革必要性和可行性分析,改革基本原則和思路,改革后企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)置,轉(zhuǎn)變運(yùn)營機(jī)制的主要舉措,引進(jìn)非公有資本的條件要求,、方式、定價(jià)辦法,員工激勵(lì)計(jì)劃,債權(quán)債務(wù)處置方案,職工安置方案,歷史遺留問題解決方案,改革風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與防范措施,違反相關(guān)規(guī)定的追責(zé)措施,改革組織保障和進(jìn)度安排等.雖然方案的模塊都按部就班地列好了,但關(guān)鍵是所寫的可行性報(bào)告和混合所有制改革方案能否得到審批通過.曾經(jīng)有一家擬混改企業(yè)找到苑佳俊,就是因?yàn)樗麄儗懙目尚行詧?bào)告和混合所有制方案遲遲無法通過集團(tuán)的審批,希望苑佳俊從更加落地的角度幫他們修改這份可行性報(bào)告和混合所有制方案.在撰寫混改方案時(shí),重要的就是突出改革的亮點(diǎn),突出企業(yè)混改需要解決的問題,并給出行之有效的解決方案.這就需要在撰寫方案之前一定要有深入的思考,并不僅僅是把十三項(xiàng)內(nèi)容填滿就好,而是要通過這十三項(xiàng)內(nèi)容的撰寫,把改革的思路,、方針都體現(xiàn)出來.正因?yàn)閷徟绦驈?fù)雜,才更需要解放思想,更需要領(lǐng)導(dǎo)有決心,給予重視和支持,更需要充分考慮所有制資本,、經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)、員工等各方利益,征求意見,完善改革方案,發(fā)揮第三方機(jī)構(gòu)作用,規(guī)范改制改革程序,進(jìn)行公開,、公平,、公正定價(jià).