企業(yè)文化的層次和構(gòu)成要素有哪些
　　企業(yè)文化是指企業(yè)在實(shí)踐中所形成的思維方式,、經(jīng)營(yíng)理念、共同價(jià)值觀,、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和行為規(guī)范的總和,。它包括文化傳統(tǒng)、道德規(guī)范,、典禮儀式,、管理制度和企業(yè)形象等因素。企業(yè)文化的實(shí)質(zhì)是企業(yè) 精神的明確化,。是企業(yè)先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念,、價(jià)值觀以及與其相適應(yīng)的道德行為,、制度規(guī)范和綜合體現(xiàn)，其核心是價(jià)值觀,。企業(yè)文化主要由不同要素和層次結(jié)合形成,。那么，企業(yè)文化的層次和構(gòu)成要素有哪 些?下面是中大研修班小編為您整理的企業(yè)文化的層次及構(gòu)成要素的主要內(nèi)容,，讓我們一起來(lái)看看吧,。
　　(1)企業(yè)文化的層次
　　企業(yè)文化可以分為3個(gè)層次.即表層、淺層和深層文化.表層文化是指整個(gè)企業(yè)文化結(jié)構(gòu)中外層圈的文化層次,，它包括廠房,、設(shè)備、產(chǎn)品,、技術(shù)等硬文化,，也包括通過(guò)人的感覺體察或感覺到的軟文化氛 圍。中大研修班小編舉例:如企業(yè)環(huán)境與標(biāo)識(shí),、員工的儀表,、工作場(chǎng)所的布局等:淺層文化是指企業(yè)文化的中間層次.它主要表現(xiàn)在企業(yè)制度、企業(yè)活動(dòng)和員工行為等3個(gè)方面;深層文化是指企業(yè)群體在觀 念上所表現(xiàn)出來(lái)的文化,，中大研修班小編舉例如組織的使命,、在傳統(tǒng)與創(chuàng)新方面的觀點(diǎn)、用人的觀念,、分配觀念等,。
　　(2)企業(yè)文化的構(gòu)成要素
　　廣義的企業(yè)文化構(gòu)成要素。由于觀察角度不同,，可以有不同的解釋.有五要素論(企業(yè)環(huán)境,、價(jià)值觀、英雄人物,、禮節(jié)儀式,，文化網(wǎng)絡(luò)）.三要素論（價(jià)值體系、行為體系,、經(jīng)營(yíng)風(fēng)尚）,，雙要素論(硬 要素、軟要素)等,。但概括起來(lái),，對(duì)企業(yè)文化影響較大的要素是企業(yè)形象、行為規(guī)范和共同價(jià)值觀,。
　　以上是中大研修班小編為您整理的關(guān)于企業(yè)文化的層次和構(gòu)成要素有哪些的全部?jī)?nèi)容,。